In einem Unternehmen gibt es Voll- und Teilzeitarbeitsplätze. Mit der Formel zur Arbeitsplatzstruktur wird das Verhältnis der Teilzeitarbeitsplätze auf der Grundlage der Gesamtanzahl der Arbeitsplätze in Prozent dargestellt. Zu diesem Zweck wird die Anzahl der Teilzeitarbeitsplätze mit dem Wert 100 multipliziert und anschließend durch die Gesamtanzahl der Arbeitsplätze dividiert.
Die Formel für die Arbeitsplatzstruktur dient der Analyse der Zusammensetzung der Arbeitsplätze in einem Unternehmen und ist somit die Grundlage für viele personelle und organisatorische Entscheidungen.
